ライアンとイートンの出会い: 1 年間のチームワークを祝い、次のステップに向けて準備を整える
先週 1 月 29 日、江蘇ライアン電気とイートン変圧器 (江蘇) のチームは 2025 年を締めくくり、2026 年に向けてページをめくりました。団結と新たな始まりをテーマとした毎年恒例の懇親会は、立ち止まって感謝の意を表し、今後のエキサイティングな仕事に向けて全員が同じ方向を向く機会となりました。
当社の人材にスポットライトを当てる
まず最初に、私たちは本当に変化をもたらした人々を祝うために時間を割きました。 2025 年の賞は、優秀な新入社員、優秀な成績を収めた従業員、そして目標を達成したばかりのチームに贈られました。私たちはまた、安全のスター、品質の擁護者、献身的な長年の努力家、そして優秀な党員に特別な敬意を表しました。これらの賞は結果だけを意味するものではありません。それらの結果を可能にする姿勢とチームワークが重要です。
受賞者からのスピーチはハイライトでした。私たちの新しいスターの一人であるホン ジュンは、自分の足場を見つけたことと、わずか 1 年でどれだけ学んだかについて語りました。一貫してトップパフォーマーであるQian Rongrong氏は、現場で「毎日正しくやる」ことがどのようなものかについて語った。そして、部門を超えたコラボレーションで優勝したチームは、グループ間の壁を打ち破ることで、かつては行き詰まっているように見えた問題をどのように解決できるかという現実の教訓を私たちに与えてくれました。私たちの最大の勝利は常にチームの努力であることを思い出させてくれました。
一年の振り返りとこれからの一年
当社の CFO である Liang Lihua が、正しい方法でビジネスを行うことが重要である理由について率直な講演を行った後、Xiao Peng (Ryan のエグゼクティブ VP 兼 Eaton の GM) が、今年の数字とマイルストーンについて説明してくれました。彼は、当社がどのようにして新しい市場で成長し、業務をよりスムーズにし、当社の技術を前進させてきたかについて触れました。
次に、ライアンのゼネラルマネージャーであるリー・ゾン氏が戦略を立てました。彼は、私たちが昨年達成したこと、そしてより重要なことに、2026 年に何を目指しているのかについて明確でした。彼と他のリーダーたち（マーケティング担当の Zhang Xinrong、運用担当の Xu Wei、イン Fangzhen、イートン運用担当の Xu Songbin、研究開発担当の Mei Dejin を含む）からのメッセージは一貫していました。これらの新しい目標を達成するには、集中力、新鮮なアイデア、そしてすべてのチームが団結する必要があるということです。
1 つのチーム、1 つの目標
王暁峰社長は会場で演説し、チームの仕事に対する彼の誇りが明らかでした。しかし、彼の焦点は前途にありました。彼は、私たちが目の当たりにしている機会と、これから起こるとわかっている課題について話しました。彼の見解は？私たちの最善の策は、賢さを保ち、つながりを保ち、物事を行うためのより良い方法を探し続けることです。
最後に、王良明会長は全員、特に尊敬する人々の勤勉に感謝の意を表した。彼の最後の言葉は、行動への呼びかけでした。共有するエネルギーを注ぎ、2026 年を会社にとって傑出した章にすることに集中しましょう。
ライアン・エレクトリックの概要
当社をご存じない方のために説明すると、江蘇ライアン電気は 2007 年に設立されました。当社は、乾式変圧器や油入変圧器、小型変電所、開閉装置など、電力の移動と管理に役立つ機器の構築に注力しています。当社は 23,000+ 平方メートルの施設で運営されており、50 以上の異なる製品ラインを提供しています。
当社の製品が信頼性があり、効率的で、丈夫であることを確認するために、製造装置とテスト装置に多くの労力を費やしています。これらの製品は、最小限の損失とノイズで高いストレスに対処できるように作られています。その信頼性により、当社は南北アメリカからアジア、アフリカに至るまでのクライアントとのパートナーシップを構築することができました。
当社は ISO 9001、14001、45001 などの国際認証を取得しており、当社の主要製品は UL、CE、ASTA などの有名な認証を受けています。
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それで、それが私たちの日でした。それは単なるミーティングではなく、次のスプリントに向けて全員で深呼吸をしているような気分でした。ライアンとイートンのチームは、明確な目標を持ち、どうやってそこに到達するのかを実感しながら 2026 年に向かっています。
